長井 多葉紗 / インテリジェンス（現パーソルキャリア）出身、囲碁で鍛えたビジネスセンスを武器にする人事コンサルタント
画像出展：Facebook この記事では長井 多葉紗（ながい たばさ）に関する情報をまとめています。 長井 多葉紗の概要 SPICY合同会社代表取締役。人事コンサルタント兼囲碁インストラクター。 大手人総合人材サービス企…
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BOSS谷口 将仁 / 国内唯一のレンタルCIPO（最高知財責任者）、オプティム、ウフルなどでCIPOを歴任
画像出典 : 株式会社MyCIPO この記事では谷口 将仁（たにぐち まさひと）に関する情報をまとめています。 谷口 将仁の概要 株式会社MyCIPO代表取締役。日本でただ1人のレンタルCIPO（=Chief Intel…
BOSS中川めぐみ / 釣り×地域活性！ツッテ編集長・水産庁水産政策審議会委員
撮影：高木 亜麗 この記事では中川 めぐみ（なかがわ めぐみ）に関する情報をまとめています。 中川 めぐみの概要 学習院大学経済学部卒業後、IT企業、広告代理店で新規事業の立ち上げや広報などに携わる。 その間に趣味ではじ…
ソリューション中国向けの「越境ECトライアルパック」を提供開始 【中島 嘉一】
中国スタートアップ・マーケティングに強いシェアボス 中島 嘉一 は、シェアボスにて日本のEC事業者・小売事業者向けに中国向けの越境ECスタートパックを提供開始しました。 中国語WEBサイトの制作から、中国国内のマーケティ…
BOSS山本 賢 / 伊藤忠・A.T.カーニーを経て、アマナ人事部長・HEROZ人事責任者など要職を歴任。経営パートナーとしての貢献とインパクトを重視する戦略人事
この記事では山本 賢（やまもと けん）に関する情報をまとめています。 山本 賢の概要 人事コンサルタント。新卒入社した伊藤忠商事以降、新卒・中途採用、組織開発・人材開発・研修、人事制度企画・運用（評価・処遇・等級等）、労…
BOSS20社のDX事例から読み解く DX推進のための2つのポイント
現在、多くの企業でDX推進の取り組みが行われています。IT時代で競争上の優位性を得るためには、デジタルという観点でビジネスモデルを見直し、新たな価値を生み出すことが重要です。しかし、具体的に自社でどのようにDXを進めてい…
BOSS宇木 大介 / フリークアウトホールディングスIRIS副社長、経営から実務までを掌握する生粋のリーダー
この記事では宇木 大介（うき だいすけ）に関する情報をまとめています。 宇木 大介の概要 株式会社IRISの代表取締役副社長、株式会社フリークアウト・ホールディングスのIRIS Division Managerを兼任。海…
BOSS小西 みさを / 元アマゾン ジャパン広報本部長、元ソフトバンク海外広報責任者。広報力でトップ企業へと牽引した「伝え方」のプロフェッショナル
この記事では小西 みさを（こにし みさを）に関する情報をまとめています。 小西 みさをの概要 AStory（エーストーリー）合同会社およびaLLHANz（オールハンズ）合同会社代表。アマゾンジャパン株式会社（現・アマゾン…
BOSS濱地 健史 / SpiralCOO、元01Booster執行役員。現役COOでありながらスタートアップ支援にも奔走
画像出典：BusiNest この記事では濱地 健史（はまち たけし）に関する情報をまとめています。 濱地 健史の概要 株式会社Spiralの取締役COO。また、代表を務めるOpen Crucibleで、スタートアップ支援…
BOSS萩原 翔一 / 大手監査法人から金融機関、ベンチャーまでを経験。企業の事業活動を支える公認会計士
撮影：高木 亜麗 この記事では萩原 翔一（はぎわら しょういち）に関する情報をまとめています。 萩原 翔一の概要 日本の公認会計士。ファイナンスおよび経理財務のエキスパートとして、企業のバックオフィス全般の支援を行う。銀…
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20社のDX事例から読み解く DX推進のための2つのポイント - 清水 昌浩 / ジョブ理論ベースの新規事業創出。無消費&問題発見から需要と顧客の創造｜新事業企画,立上げ支援コンサル
- 長谷川 秀樹 / 元メルカリ執行役員CIO・元東急ハンズ執行役員CIO、情報システム設計のプロフェッショナル
- 中川めぐみ / 釣り×地域活性！ツッテ編集長・水産庁水産政策審議会委員
- 多田隈 道元 / GMOグループで事業開発リーダーを歴任、ITビジネス構築のプロ
- 各務 茂雄 / KADOKAWA Connected社長、KADOKAWAグループのDX戦略をリード
- 山田 亮 / DX LAB.主席研究員兼パナソニック事業開発リード、理論と実務の両面からDXを推進
- 新田 龍 / ブラック企業アナリスト。働き方改革推進とブラック企業問題解決の第一人者
- 山本 賢 / 伊藤忠・A.T.カーニーを経て、アマナ人事部長・HEROZ人事責任者など要職を歴任。経営パートナーとしての貢献とインパクトを重視する戦略人事
